Conseil Profils accompagne les entreprises et les salariés lors des restructurations, Plans de Sauvegarde de l’Emploi, fermetures de sites, suppressions de postes et licenciements économiques.

Notre rôle : organiser un accompagnement lisible pour l’entreprise et permettre à chaque personne concernée de construire des perspectives professionnelles concrètes.

Accompagner les conséquences humaines d’une restructuration

Une restructuration transforme une organisation. Pour les salariés concernés, elle peut également remettre en question un métier, une équipe, des repères professionnels construits parfois depuis de nombreuses années.

L’accompagnement ne peut donc pas se limiter à transmettre des informations ou à proposer quelques outils de recherche d’emploi.

Il faut permettre à chacun de comprendre la situation, identifier ce que son expérience lui permet d’envisager et construire une stratégie adaptée au marché.

Les situations dans lesquelles nous intervenons

• Plan de Sauvegarde de l’Emploi — PSE
• Licenciements économiques
• Fermeture ou transformation de site
• Plan de départ volontaire
• Réorganisation et suppression de postes
• Mobilité professionnelle

Notre accompagnement

01Informer et accueillir

Présenter le dispositif, son fonctionnement, ses possibilités et créer les conditions permettant à chacun d’entrer réellement dans l’accompagnement.

02Réaliser le diagnostic professionnel

Comprendre le parcours, les compétences, les responsabilités, les contraintes, les attentes et la situation de la personne.

03Construire les scénarios

Explorer plusieurs possibilités : même métier, autre entreprise, autre secteur, mobilité, reconversion, formation ou création d’activité.

04Confronter au marché

Vérifier les hypothèses auprès du marché de l’emploi, des entreprises, des métiers recherchés et des réalités du bassin d’emploi.

05Préparer et agir

CV, profil LinkedIn, réseau, candidatures, approche directe, prospection, préparation aux entretiens et mise en relation.

06Accompagner jusqu’à la solution

Suivre les démarches, analyser les retours du marché et ajuster la stratégie aussi longtemps que nécessaire dans le cadre du dispositif.

Le projet n’est pas le point d’arrivée. La solution l’est.

Une cellule dédiée lorsque le dispositif le nécessite

Dans le cadre d’un PSE ou d’une restructuration concernant plusieurs salariés, Conseil Profils peut concevoir, installer et animer une cellule de reclassement dédiée.

Permanences, rendez-vous individuels, ateliers, prospection et suivi des solutions sont organisés en fonction du contexte de l’entreprise et des besoins des personnes.

Une intervention au plus près des territoires

Conseil Profils intervient sur l’ensemble de la Provence-Alpes-Côte d’Azur.

Bouches-du-Rhône · Var · Vaucluse · Alpes-Maritimes · Alpes-de-Haute-Provence · Hautes-Alpes

Nos interventions peuvent être organisées sur site, à proximité des salariés, à distance ou dans un format mixte.

Marseille · Aix-en-Provence · Toulon · Nice · Avignon et l’ensemble des bassins d’emploi de PACA.

Un pilotage lisible pour l’entreprise

L’entreprise doit pouvoir savoir où en est le dispositif.

Conseil Profils organise le suivi des actions engagées, de la dynamique d’accompagnement, des opportunités identifiées et des solutions obtenues.

Les informations relevant de la situation personnelle et du projet individuel des salariés restent confidentielles.

Piloter le dispositif sans transformer les personnes en statistiques.

Deux structures complémentaires. Une même compréhension des transformations.

ABM accompagne l’entreprise dans ses transformations.

Conseil Profils accompagne les personnes touchées par ces transformations.

Nos deux structures interviennent chacune dans leur champ d’expertise, avec une compréhension commune des transformations de l’entreprise et de leurs conséquences humaines.

Pourquoi Conseil Profils ?

Plus de 35 ans d’expérience dans l’accompagnement des parcours professionnels.

+ de 15 000 personnes accompagnées depuis 1990.

Une présence sur l’ensemble de la PACA.

Des consultants directement impliqués dans les accompagnements.

Une approche fondée sur la personne, le territoire et la réalité du marché.

Parlons de votre restructuration

Vous préparez une réorganisation, un PSE, une fermeture de site ou une suppression de postes ?

Présentez-nous la situation. Nous construirons avec vous un dispositif adapté au contexte de l’entreprise et aux personnes concernées.